如果父母强制让未成年人上班，首先需要考虑这是否合法。根据法律规定，未满16周岁的未成年人是不被允许从事劳动的。如果被迫从事劳动，可能会影响到未成年人的身心健康和教育。

如果情况严重，应及时向警方或社会福利组织报告，寻求帮助和支持。

同时，家长也应该认识到未成年人的重要性和自由，为其提供必要的教育与支持，遵守法律规定，同时尊重未成年人的意见和发展。