22年断缴的社保在24年是可以补缴的。社保补缴政策允许因各种原因导致社保断缴的人员进行补缴，以解决缴费年限不够的问题，获得基础的医疗和养老保障。补缴的具体操作方式和规定可能因地区和政策的不同而有所差异，一般来说，用人单位应当在录用之日起一个月内向社会保险机构申请登记，如果未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构会责令其限期缴纳或者补缴。

请注意，补缴社保可能会产生一定的滞纳金或罚款，具体金额和计算方式需根据当地政策确定。同时，为了保障个人权益，建议尽快补缴社保，避免因断缴时间过长而导致无法补缴或影响个人社保待遇的情况发生。

另外，如果您是体制外的工作人员，也请注意，由于工作可能面临不确定性，比如失业或被动辞职，导致社保断缴。在这种情况下，了解并利用社保补缴政策，对于保障个人权益和未来的生活质量具有重要意义。

总之，为了确保个人社保权益得到保障，建议您及时关注当地社保政策，了解补缴规定和操作流程，并尽快完成补缴手续。同时，也建议您定期查询个人社保缴费情况，确保缴费记录准确无误。